Functioneel beheerder (financiële applicaties)

Deze vacature is bij een extern bureau uitgezet. Solliciteren kan via de link onderaan de tekst.

Ben jij een communicatief vaardige functioneel beheerder met een passie voor het verbeteren en ontwikkelen van financiële applicaties én werk je graag bij een maatschappelijk relevante organisatie? Lees dan vooral verder en solliciteer naar deze mooie functie. De gemeente Zeist kan jouw expertise heel goed gebruiken, want de ambities zijn hoog! We willen vooroplopen en zijn toekomstgericht. Je krijgt ambitieuze en gedreven collega’s waar je op niveau mee kunt sparren. De organisatie geeft je volop de ruimte om eigen ideeën in te brengen en uit te werken. 

 
Waar ga je werken? 
Je komt te werken bij het team Informatievoorziening van de gemeente Zeist. Dit is een team van 43 Informatievoorziening professionals. De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ruim 64.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. 
 
Zeist is groot genoeg om (loopbaan-)kansen te bieden, maar klein genoeg om die kansen ook te zien én te grijpen. De balans tussen werk en vrije tijd is een belangrijke. Alleen met een frisse blik kun je jouw unieke perspectief aan de organisatie toevoegen. We lopen graag een beetje voorop als het gaat om nieuwe ontwikkelingen en zoeken geen eenheidsworst of schapen met 5 poten, maar echte mensen die iets toevoegen dat er nog niet was. De cultuur is informeel en open en gericht op contact met de buitenwereld. Want binnen het gemeentehuis gebeurt het niet, buiten is de werkelijkheid! 
 
Wat ga je doen? 
Digitalisering en financiën, en dan vooral het bij elkaar brengen daarvan, zijn echt jouw ding! Vanuit je financiële kennis weet jij de behoefte naar digitalisering te vertalen en vice versa. Jij ziet wat informatievoorziening en vooral het digitale aspect daarin kan betekenen voor financiën. Je kent de nieuwste ontwikkelingen, bent innovatief en stelt jezelf steeds de vraag: Waarom? Waarom voer ik deze werkzaamheden uit? Waarom is functionaliteit X of Y zo belangrijk? Kortom: je bent een kritische vriend van de financiële applicatie(s).
Als functioneel beheerder beheer en onderhoud je ook de financiële applicaties (Unit4 Financials, Kofax, Onguard, Crescendo en Cognos) en verzorg je de tweedelijns ondersteuning aan de gebruikers. Zorgen dat de applicatie met alle bestaande functionaliteiten beschikbaar en goed werkbaar blijft is één van je belangrijkste verantwoordelijkheden. Mede op basis van behoeften van gebruikers kom je met verbetervoorstellen voor verdere ontwikkeling van de applicatie(s). Dit doe je samen met financials en andere experts.
In Zeist werk je tenslotte vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien! Je komt verder te werken binnen een professioneel en hecht/collegiaal team waar plezier in het werk en een gezonde dosis humor voorop staat en waar men elkaar opzoekt om van elkaar te leren. 
 
Wie ben jij?
Je bent een goede match op deze functie als: 
 
Je een opleiding op hbo-niveau met succes hebt afgerond.
Je reeds ervaring hebt opgedaan als functioneel-/applicatiebeheerder.
Je gevoel hebt voor financiën en gevoel voor informatievoorziening.
Je analytisch sterk bent, procesmatig kunt denken, snel leert en graag in teamverband werkt.
Je gevraagd en ongevraagd met ideeën komt.
Je vernieuwende ideeën hebt en daarmee vooroploopt.
Je ervaring hebt met Unit4 Financials of een vergelijkbare applicatie
 
Wat bieden we jou?
Dit is een functie voor 32 uur per week. Je krijgt in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met de nadrukkelijke intentie dit om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd.  Als je bij de gemeente Zeist werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Het Nieuwe Werken is bij ons geen loze kreet. Alles is erop ingericht om flexibel te werken. Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. We zouden je verder graag vertellen dat je aan de slag gaat in ons moderne gemeentehuis. Maar nu werken we thuis, en daarvoor zijn uiteraard alle faciliteiten aanwezig. En, we verzinnen mooie dingen om met elkaar in verbinding te blijven; zoals een eigen radio-uitzending Zeist-draait-door.
Ook zijn er talloze regelingen om je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Lerend werken noemen we dat. Bij ons zit niemand stil, je kunt altijd vooruit, als jij dat wilt. We hebben een intern opleidingsprogramma, de Zeist Academie, waar je trainingen en workshops kunt volgen of geven en er is een loopbaancoach om je te ondersteunen. Actief met je ontwikkeling bezig zijn is in Zeist niet vrijblijvend, maar iets dat we van je verwachten. Want we kunnen als organisatie alleen maar beter worden als onze mensen blijven groeien.
De functie is tenslotte ingedeeld in schaal 9. Deze schaal kent een maximumsalaris van € 4.048, - bruto per maand op basis van 36 uur. Daarbij is er een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%. Het maximum fulltime bruto jaarsalaris dat je in deze rol kunt verdienen bedraagt daarmee € 56.858, -. Via het keuzemodel kun je je IKB overigens inzetten voor o.a. aankoop van extra verlofuren en financiering van studiefaciliteiten. Pensioensopbouw is bij het ABP. Verder krijg je een reiskostenvergoeding en is er een regeling betaald ouderschapsverlof. 
 
Geïnteresseerd?
De gemeente Zeist verwelkomt iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, als je je herkent in het profiel: solliciteer! 
 
Een motivatie(brief) toevoegen hoeft niet! Als jouw cv daar aanleiding toe geeft, bespreken ze je motivatie liever face-to-face en nemen dan zo spoedig mogelijk contact met je op. Als je meer wilt weten over de vacature en/of organisatie kun je bellen met Johan Post: (06) 288 32 712. Een assessment kan deel uitmaken van de vacature. LEV Carrièremakers verricht exclusief de werving & selectie voor deze vacature bij de Gemeente Zeist. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt dan ook niet op prijs gesteld. 
 
Over werken bij Gemeente Zeist

In Zeist werken een kleine 400 collega’s samen om iedere dag weer de allerbeste bijdrage te leveren aan een goed leven voor onze ruim 63.000 inwoners. Die inzet vraagt veel van mensen en daarom mogen onze medewerkers ook veel van ons vragen. Een modern gebouw met goede voorzieningen, passende arbeidsvoorwaarden en de middelen om je zo te ontwikkelen dat je het beste uit jezelf haalt, in je functie maar ook daarbuiten…

Over werken bij Gemeente Zeist
Gemeente Zeist

Het Rond 1
3701 HS Zeist
Nederland

zeist@zeist.nl
14 030