Specialist Afval en Milieu

Voor het team Beheer Openbare Ruimte zijn we op zoek naar een

 
Specialist Afval en Milieu
contractbeheerder met kennis van Afval en Milieu 28-36 uur

Dit doe je
Jij bent de spil in het web als het gaat om Duurzaamheid en Afval.  Jij ziet mogelijkheden van afval en hoe je hergebruik kunt stimuleren. In de praktijk zorg je ervoor dat onze afval partner in crime,  Reinigingsbedrijf Midden Nederland,  gemaakte afspraken nakomt. En dat nieuwe inzamelmethoden soepel worden ingevoerd. Ook neem je deel aan ontwikkelingen als Samen Duurzaam Zeist, bijvoorbeeld aan  ‘Het Afval Debat’, Afval  Vrije school en met de ODRU werk je aan plannen tegen zwerfafval. Je werkt samen met de inhoudelijke collega ten aanzien van Afval en Reiniging. Op basis van jouw inbreng als accounthouder, worden afspraken gemaakt over hoe we met afval omgaan. Samen met collega’s bedenk je hoe we communiceren over reiniging en afval naar onze inwoners en ondernemers. De dagelijkse meldingen worden zoveel als mogelijk opgepakt door de afdeling Service en Onderhoud. De lastige meldingen neem jij voor je rekening. Samen dragen jullie bij aan de kwaliteit van de openbare ruimte.

Je maakt deel uit van een team dat zich bezighoudt met het beheer van de openbare ruimte. Binnen dit team zijn de vakdisciplines wegen, riolering, verkeer, openbare verlichting, water, groen en bomen en afval/milieu ondergebracht. Een belangrijk deel van deze functie is het coördineren, adviseren en tot uitvoering brengen van allerlei zaken op het gebied van afval en milieu.

Dit ben je
Je hebt een  MBO+/HBO- diploma, met brede ervaring en kennis in afval, milieu en bij voorkeur in breder beheer van de buitenruimte  3 jaar ervaring. Ook heb je ervaring met toezichthouden. Je hebt een praktische en uitvoeringsgerichte instelling en vooral ben je nieuwsgierig en initiatiefrijk!

Dit bieden wij
Als je bij de gemeente Zeist werkt, heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Het Nieuwe Werken is bij ons geen loze kreet. Alles is erop ingericht om flexibel te werken. Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. Ook zijn er talloze regelingen om je persoonlijke ontwikkeling te stimuleren. Lerend werken noemen we dat. Bij ons zit niemand stil, je kunt altijd vooruit, als jij dat wilt. Afhankelijk van opleiding en ervaring kun je bij ons maximaal € 3376,00 bruto per maand verdienen (salarisschaal 8) bij een volledige werkweek van 36 uur.

Dit is Zeist
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 64.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, als je je herkent in het profiel, solliciteer! In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.

Meer informatie
Bel met Annemarie Wolters, teammanager beheer openbare ruimte  via telefoonnummer 14 030. Voor meer informatie over onze gemeente kun je kijken op www.werkenbijzeist.nl of www.zeist.nl.  als je dit wenst kunnen wij ook jou bellen om je vragen door te nemen, mail je ons dan ook je telefoonnummer en dit verzoekje?

Solliciteren
Herken je jezelf in het profiel? Solliciteer dan direct via ons sollicitatieformulier! Uiteraard kom je voor deze prachtige vacature natuurlijk niet binnen met een standaard motivatiebriefje. Laat ons weten waarom je kiest voor Zeist, deel een paar mooie resultaten (welke risico’s neem jij?) die je in voorgaande banen hebt behaald en de manier waarop je dat voor elkaar hebt gekregen en bovenal: verklap ons vast waar je slecht in bent. Je kunt tot 30 mei aanstaande reageren. Een eerste gesprek zal op 7 juni  plaatsvinden. We laten je uiterlijk 3 juni weten of je wordt uitgenodigd. Houd je daar vast rekening mee?

Over werken bij Gemeente Zeist

In Zeist werken een kleine 400 collega’s samen om iedere dag weer de allerbeste bijdrage te leveren aan een goed leven voor onze ruim 63.000 inwoners. Die inzet vraagt veel van mensen en daarom mogen onze medewerkers ook veel van ons vragen. Een modern gebouw met goede voorzieningen, passende arbeidsvoorwaarden en de middelen om je zo te ontwikkelen dat je het beste uit jezelf haalt, in je functie maar ook daarbuiten…

Over werken bij Gemeente Zeist
Gemeente Zeist

Het Rond 1
3701 HS Zeist
Nederland

zeist@zeist.nl
14 030