Technisch beheerder / adviseur vastgoed

 

 

 

Voor het team Vastgoed zijn we op zoek naar een
 
Technisch Beheerder / Adviseur Vastgoed 
32 tot 36 uur per week 
Dit doe je
Dat de conditie van een gebouw van groot belang is, hoeven we jou, als Technisch beheerder / Adviseur Vastgoed niet te vertellen. Bij de gemeente Zeist zijn we trotse eigenaar van ca. 90 gebouwen. Van diverse rijksmonumenten, sportaccommodaties, cultureel vastgoed, eigen huisvesting, een zwembad en parkeergarages. Jij bent verantwoordelijk voor een deel van deze gebouwen en zorgt dat de conditie van de gebouwen op orde blijven. Daarbij ben je aanspreekpunt voor technische vragen en advisering. Samen met je collega’s zorg je voor goed, bruikbaar en duurzaam vastgoed naar tevredenheid van de gebruiker.   
 
De rol van onze Technisch beheerders ligt voornamelijk in:  
  • Planmatig onderhoud laten uitvoeren op basis van onderhoudsplannen;  
  • Inkopen van onderhoudswerkzaamheden bij aannemers;  
  • Toezien op de werkzaamheden en opleveren van het werk;  
  • Laten verhelpen van technische klachten en storingen;  
  • Aanspreekpunt zijn op technische gebied voor (een deel van) de gebouwen.  
  • Advisering en/of projectdeelname bij renovaties of nieuwbouw. 
Bijzonder aan het technisch werk bij ons zijn de ambities op verduurzaming, toegankelijkheid en de adviesrol die je hebt in verschillende leuke projecten. En het werk doe je ook zeker niet alleen, ons team bestaat naast een 4-tal technisch beheerders ook uit accountmanagers, juristen, projectleiders en ondersteuners.
De rol van technisch beheerder bij de gemeente Zeist is een afwisselende, veelzijdige technische functie met veel dynamiek in het werk. Omdat er zowel planmatig als vraaggericht gewerkt wordt heb je een rol waarbij je de juiste balans weet te vinden en waar je jouw vakkennis optimaal kwijt kunt. 
 
Dit ben jij  

Wij zijn op zoek naar een vakkundige technisch beheerder die inzetbaar is op alle aspecten van het technisch beheer van vastgoed. Heb je frisse ideeën en genoeg ervaring om ons wat te leren dan ben je welkom, maar ook als je ambitieus bent en als junior een stap wil maken dan ben je ook meer dan welkom om met ons in gesprek te gaan.

Zeker als jij je herkent in onderstaande punten: 

Je hebt een technische achtergrond en een afgeronde opleiding in de richting bouwkunde/installatietechniek, je hebt een HBO werk- en denkniveau;
Je hebt kennis en ervaring op het gebied van onderhoudsplannen. Je kent gebouwen in alle facetten. Zeker niet alleen bouwkundig maar ook op installatietechnisch gebied;
Je weet om te gaan met de financiële cyclus van onderhoudswerk en goed te rapporteren over prognoses, voortgang en jaarafsluiting;
Je weet wat inkopen van technisch werk is, in verschillende aanbestedingsvormen;
Je komt graag bij gebouwen, kijkt met een technisch oog en kan werk aanwijzen en opleveren; 
Je vindt het leuk om te adviseren en je kennis in te zetten bij de uitvoering van renovaties, verbouwingen, verduurzaming of nieuwbouw;
Je werkt graag in een wat breder team (ca. 15 personen) wat zich met alle aspecten van het eigenaarschap van maatschappelijk vastgoed bezighoudt.  

Dit bieden wij  
Een mooie plek in een enthousiast vastgoed team, waar we elke dag weer samenwerken aan de beste oplossingen voor het vastgoed. Als je bij de gemeente Zeist werkt heb je uitstekende arbeidsvoorwaarden. Een goede balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk. We werken dan ook tijd- en plaatsonafhankelijk. Dit betekent dat je zelf kiest waar je werkt, passend bij je werkzaamheden. Werk je thuis dan zorgen we ervoor dat je over de juiste middelen beschikt. Bij gemeente Zeist start je met een uitgebreid onboardingsprogramma. Leuk en nuttig, want zo weet je (letterlijk) je weg te vinden in onze gemeente en maak je al direct kennis met veel collega’s. Persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. Dat stimuleren we door onder meer trainingen en workshops in onze Zeist Academie. Lerend werken noemen we dat. Bij ons zit niemand stil, je kunt altijd vooruit. 

Afhankelijk van opleiding en ervaring kun je bij ons maximaal € 5.247,- bruto per maand (schaal 10 Cao Gemeenten) verdienen bij een volledige werkweek van 36 uur. Breng jij als ervaren technisch beheerder net dat extraatje mee waar wij naar op zoek zijn dan is een salaris in de uitloopschaal (schaal 10a) bespreekbaar en kun je maximaal een brutosalaris van € 5.621,-- bereiken. Daarnaast krijg je een individueel keuze budget van 17,05% van je salaris en een goed ABP pensioen. Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Zijn we na dit jaar nog steeds blij met elkaar dan gaan we graag voor een vaste aanstelling. Wij investeren graag in een duurzame relatie.  

Dit is gemeente Zeist  
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo'n 600 collega’s werken we voor en met ongeveer 66.500 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, of je nou topsporter bent of een beperking hebt, of allebei, als je je herkent in het profiel, solliciteer! In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.    

Meer informatie of eerst een kop koffie?   
Voor meer informatie over onze gemeente kun je kijken op www.Zeist.nl of www.werkenbijzeist.nl. Wil je vooraf wat meer informatie over de functie bel dan met Martin Lekkerkerker, teammanager Vastgoed. Hij is bereikbaar op 06-31950158 of per mail M.Lekkerkerker@zeist.nl. Vragen met betrekking tot de sollicitatieprocedure, bel dan met Femke Yildiz, Corporate recruiter. Zij is bereikbaar op 06-14892909. Voor meer informatie over onze gemeente kun je kijken op www.werkenbijzeist.nl of www.zeist.nl. 
 
Solliciteren  
Zie jij jezelf wel als één van onze nieuwe technisch beheerders? Wacht dan niet langer en solliciteer direct via het sollicitatieformulier hieronder! Deze vacature sluit zodra wij een geschikte nieuwe collega hebben gevonden!

 

Solliciteer direct Of bekijk alle andere vacatures